8月末，炎热。心情也是激扬的，澎湃的。一路乘坐着马桥街道工会组织的大巴车前往尖山新区的特种设备科学研究院海宁基地，开展为期一天的班组长赋能培训。

        40分钟的车程，将我们带至目的地。正式培训前，海宁市总工会党组成员、组宣部长朱建伟和马桥街道总工会专职副主席钱斌麒是分别致辞。班组长是企业安全和生产效益的基础工作者，是兵头将尾，是最基层的领导者，起着承上启下的管理作用。培训也从如何打造高绩效团队，如何调整积极心态，快乐工作等心理建设方面入手，深入浅出，通俗易懂，期间讲师的激情输出，快乐互动，也为听课增添了不少乐趣。只是我记忆尤为深刻的，并不是讲师的课程，而是朱建伟部长的一句话“当好工匠精神的传承者”。

        “工匠”这个词频繁地出现在各大媒体中，或对某个领域有突出地贡献，或对某个行业坚守几十年，或愿意花时间精力去专研某一件事，报刊媒体中的人物或许离我较远，但朱部长那一句话说出口地时候，脑海中一下闪现一个人——邢发良。

        也许他没有鲁班那样有太多地发明，成为能工巧匠，他也没有毕昇那样推动文明发展做出重大贡献。他只是一个小人物，但他站在自己的工作岗位上，积极动脑，创新改革，为提升效率做着努力。去他的办公室，总会遇见他一支笔，一张纸专注地画着，去车间总会遇见他戴着老花镜在设备上比划着。那天，车间测厚度地布又开始做了，每一卷，左中右三个，手动记录。繁琐，效率低下，容易出错，我们看在眼里干着急。也是那一天，周娟经理突发奇想，能不能自动测厚度？像实验室那样地检测。她也不知道行不行，有没有方法，只是她觉得这个想法必须跟邢师傅说说，哪怕最终没有结果。于是，碰面即可交流，交流就有思维火花碰撞。邢师傅也没有底，他没有拒绝，开始尝试着画图纸，找设备量位置，试验各种可能性或不可能性，纸被一张张揉碎，他也一次次说着可能很难，但他没有放弃。7月的车间很热，他带着纸，再次蹲在机器上量尺寸，汗水顺着他的帽檐流下来，他专注地量着，记着，算着，突然，他惊喜地抬头，眼里满是光，几乎惊呼着，“应该可以的”。他说“我去找找材料，先做个架子出来，买几个电子表应该可行。”他揉揉大概蹲麻的膝盖，转身离去。几天之后，他在张觉初师傅的帮助下，完成了第一步，托架制成。请采购帮忙淘到了心仪的电子仪表后，校正，如何使数据更精确成了邢师傅第二步要攻克的难题。电子表装上简易的托架，在拉毛车间的墙边稍微固定，便开启了无穷无尽的实验之旅。取样，实验室自动测厚仪上读取数据，手动测厚仪读取数据，并一一记录，然后再三个电子仪表上反复试验。数据差异太大，是托架的不平整？还是安装时的倾斜？或是电子仪表的本身不精确？反复调试，反复比对，反复拆除安装，水平校正，终于，再无数次想要放弃的时候，数字越来越精确，从差异十几，到差异小几，再到差异0.1几，眼看差异越来越小，但邢师傅并不满足，本来厚度数据就小，哪怕差0.1，也会差异很多。持续调整，反复实验，样本剪了一块又一块，记录表记了一张又一张，终于结果不负有心人，数据几乎一致。邢师傅摘下帽子，长舒一口气，“安装上去试试吧，也许能行。”小心翼翼安装，就像一个刚出生的孩子，被呵护至极。试验，手动和自动同步，一缸，两缸，三缸，四缸……”邢师傅,这个可行,好用,快……”检验员有所反馈，邢师傅脸上终于露出了欣慰的笑容。“邢师傅，这个气缸手动改成脚踩会更好。”“这个简单，和裁片那里一样。”一个身影，又弯下腰，蹲在了机器旁。

        人们眼中的天才之所以卓越非凡，并非天资超人一等，而是付出了持续不断的努力，1万小时的锤炼是任何人从平凡变成世界级大师的必要条件。这是格拉德维尔的一万小时定律。也许邢师傅创新改革离“工匠”一词还有距离，然他的专注，执着，专研的品质值得我们学习，当好工匠精神的传承者，专心专注做好本职，创新创造勇于当先。